die bezahlbare Pflege Act, im Volksmund als "Obamacare" verändert eine Menge, wenn es darum geht, Krankenversicherung, auch wenn Sie sich anmelden können sich für sie.
Vor der ACA wenn Sie wollten oder Krankenversicherung bieten Ihrem Arbeitgeber nicht erforderlich Sie jeder Zeit des Jahres auf einem privaten Versicherer anwenden und eine Politik, die preislich nach Ihrem Geschlecht, Alter und Gesundheit Geschichte angeboten werden. Jetzt, dass Versicherer können nicht Richtlinien auf der Basis dieser persönlichen Daten Preis und jeder Krankenversicherung [1945009muss] oder Zahlen eine Strafe , offene das einzige Mal ist können Sie einen kompatiblen Plan - beantragen, es sei denn, Ihr Leben im großen Stil verändert.
Ohne eine offene Registrierungsperiode Versicherer konfrontiert was ein Moral-Hazard genannt hat: da die Strafsteuer billiger als ein Jahr im Wert von Versicherungsprämien ist, gesunde Menschen könnten möchten bezahlen und erhalten eine Versicherung nur, wenn sie einen brauchen. "Es ist ein sehr starker Anreiz für Menschen sich nur anmelden, wenn sie krank sind, und das macht die Preise durch die Decke gehen," erklärt Shana Charles, Gesundheitspolitik, die Experten und Assistant Professor an der California State University in Fullerton.
Erfahren Sie mehr über offene, wenn dein ist, und ob Sie möglicherweise in der Lage, außerhalb dieses Fensters Versicherung erhalten.
Wann ist offene?
- Bundes- und ACA tauscht: 1 November 2016 – 31, Januar 2017.
- Medicare: Okt. 15 – Dez. 7, 2016.
- Medicaid: keine offene; Sie können beitreten oder das ganze Jahr über Medicaid zu stornieren.
- Kinder Krankenversicherung: keine offene; Sie können beitreten oder CHIP das ganze Jahr über zu stornieren.
- Heirat, Scheidung oder Aufhebung der ehelichen Lebensgemeinschaft.
- Annahme oder Geburt eines Kindes .
- Tod des Ehegatten oder eines Kindes.
- Ein Kind auf Ihrer Politik wird 26 Jahre.
- Nehmen oder Rückkehr aus dem Urlaub.
- Eine Änderung in Ihren Arbeitsplan, die bewirkt, dass Sie gewinnen oder verlieren Berichterstattung.
- Veränderung der Wohnsitz oder Arbeitsplatz von dir oder einem abhängig von der Politik.
- Job-basierte Berichterstattung, entweder durch Ihren Arbeitgeber oder ein Familienmitglied zu verlieren.
- Individuelle Krankenversicherung durch einen eigenen Plan zu verlieren.
- Berechtigung für Medicare, Medicaid oder CHIP zu verlieren.
- Sie oder einer Ihrer überdachten Angehörigen gewinnen oder verlieren andere Vorteile Berichterstattung aufgrund einer Änderung der Beschäftigungsstatus – beispielsweise beginnen oder enden einen Job.
- Änderungen in Ihrem Einkommen, die Berichterstattung zu beeinflussen, Sie für qualifizieren.
- Mitgliedschaft in einer eidgenössisch anerkannten Stamm oder Status als Aktionär der Alaska Native Claims Siedlung Act Corporation zu gewinnen.
- Ein US-Staatsbürger.
- Gefängnis oder Gefängnis zu verlassen.
- AmeriCorps Mitglieder gestartet oder beendet ihren Dienst.
Open Enrollment beträgt jährlich, wenn Sie melden Sie sich für die Krankenversicherung, Ihre vorhandenen Gesundheitsplan ändern oder stornieren Abdeckung. Während offene haben Sie viele Entscheidungen zu treffen, also Consult dieses Handbuch um sicherzustellen, dass Sie sind Smart einkaufen, wenn die Zeit kommt.
Open Enrollment tritt in der Regel am Ende eines Kalenderjahres erfolgen, und die Abdeckung können Sie sich für gewöhnlich beginnt am 1. Januar des nächsten Jahres, obwohl der genaue Zeitrahmen davon abhängen wird, die Ihre Krankenversicherung bietet.
Für die öffentliche Gesundheitspläne im Jahr 2017, offene Perioden sind:
Wenn man Gesundheit Versicherung durch einen Arbeitgeber, der offenen Registrierungsperiode werden wahrscheinlich viel kürzer und von Ihrem Unternehmen bestimmt. Sie können mit einem Vertreter der Personalabteilung um herauszufinden, wann es ist, aber genau wie die oben aufgeführten öffentlichen Programme Ihr Unternehmen möglicherweise bestimmte Ausnahmen überprüfen.
Leben passiert, und wenn dies der Fall, möglicherweise Ihre Krankenversicherung zu ändern. Wenn Sie einen qualifizierenden Ereignis im Leben, die Ihren Versicherungsbedarf betrifft erleben, können Sie eine besondere Zulassungsfrist nutzen.
Wenn Sie Versicherung durch Ihre Arbeit haben, sollte der Personalabteilung Ihres Unternehmens gemeinsam mit Ihnen, Ihren Plan zu aktualisieren, wenn Sie einen qualifizierenden Ereignis im Leben erleben. Ihr Unternehmen kann nur 30 Tage Zeit, ändern Sie Ihren Plan, also warten Sie nicht, HR zu informieren, wenn Sie Folgendes erleben und Ihre Berichterstattung ändern müssen:
hinzufügen, ändern oder Krankenversicherung außerhalb offene in einem öffentlichen Gesundheitsplan einzustellen, die gleichen Ereignisse im Leben anwenden, plus ein paar mehr. Dazu zählen auch als qualifizierte Lebensereignisse für bestehende oder potenzielle Medicare und ACA Begünstigten planen:
Wenn du hast einen ACA-Plan und eines der folgenden Ereignisse auftritt, haben Sie wahrscheinlich 60 Tagen ab dem Zeitpunkt des Ereignisses, um sichere neue Krankenversicherung oder aktualisieren Ihre Politik ohne Blick auf die Strafsteuer. Gibt es andere, komplizierte Lebensereignisse, die Sie für spezielle Aufnahme in öffentliche Programme qualifizieren können, und diejenigen sind auf einer Schachtel-durchschachtel Grundlage betrachtet. Sie werde habe, gelten hier um zu wissen, für Sie sicher, dass .
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